Zwiększenie uprawnień rodzicielskich
|
Anita Gwarek
|
W grudniu 2008 r. Sejm znowelizował kodeks pracy wprowadzając nowe uprawnienia rodzicielskie: dodatkowy urlop macierzyński, dodatkowy urlop na warunkach macierzyńskiego oraz urlop ojcowski. Wszystkie te uprawnienia weszły w życie z początkiem 2010 r.
|
2010 / 01
| więcej |
Regulamin organizacyjny a stosunki pracy
|
Rafał Golat
|
W praktyce stosunków pracowniczych ważne znaczenie mają nie tylko przepisy prawa pracy oraz umowy o pracę, ale także inne akty prawne. Należą do nich różne regulaminy, które kodeks pracy wyraźnie wskazuje jako elementy składowe prawa pracy.
|
2010 / 01
| więcej |
Rozwiązanie umowy w trakcie choroby
|
Małgorzata Podgórska
|
Wiele osób żyje w przekonaniu, że choroba stanowi swego rodzaju zabezpieczenie przed zwolnieniem z pracy. Tymczasem pracodawca może rozwiązać umowę z chorym pracownikiem i to bez zachowania okresu wypowiedzenia, jeśli choroba i nieobecność pracownika ma charakter długotrwały, a także, gdy po chorobie lekarz medycyny pracy otrzymuje zaświadczenie o zdolności do pracy, ale na innym stanowisku, niż przed chorobą.
|
2010 / 01
| więcej |
Zmiany w orzekaniu odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy z pracownikiem
|
Katarzyna Gonera
|
W rubryce „Z orzecznictwa Sądu Najwyższego” sędzia tego Sądu Katarzyna Gonera omawia orzeczenia, dotyczące skutków wyroku Trybunału Konstytucyjnego z listopada 2007 r., czyli możliwości dochodzenia przez pracownika odszkodowania w nielimitowanej wysokości za niezgodne z prawem rozwiązanie przez pracodawcę umowy o pracę.
|
2010 / 01
| więcej |
Związkowe filtry
|
I.D.
|
W części krajów Unii od połowy lat 90. maleje liczba członków związków zawodowych. Zjawisko to widać jednak najsilniej w krajach posocjalistycznych, w tym bodaj najbardziej w Polsce, gdzie w latach 1995-2008 wskaźnik uzwiązkowienia zmniejszył się z 33 do 14 %.
|
2010 / 01
| więcej |
Pobieranie emerytury a przeliczanie podstawy wymiaru i rozliczanie przychodów
|
Ewa Dziubińska-Lechnio
|
Rok temu uchylony został art. 103a ustawy emerytalnej na mocy którego ZUS zawieszał prawo do emerytury świadczeniobiorcy, który kontynuował stosunek pracy sprzed nabycia prawa do emerytury. Zawieszenie uchylano dopiero wtedy, gdy stosunek pracy został rozwiązany (a potem mógł być nawiązany ponownie). Jak ukształtowała się „arytmetyka finansowa” pracujących emerytów po zmianie przepisów?
|
2010 / 01
| więcej |
Składki od zasiłków macierzyńskich
|
Krystyna Tymorek
|
Zmieniły się zasady dotyczące naliczania składek na fundusz emerytalny i rentowe za osoby pobierające zasiłek macierzyński. Obecnie osoby pobierające zasiłek macierzyński wykonujące równocześnie pracę nakładczą, pracę na zlecenie, na podstawie umowy agencyjnej, lub skierowania do pracy z więzienia oraz prowadzące działalność pozarolniczą i będące duchownymi – podlegają obowiązkowemu ubezpieczeniu emerytalnemu i rentowym z tytułu otrzymywania zasiłku macierzyńskiego. Wcześniej ubezpieczenia te finansował budżet państwa.
|
2010 / 01
| więcej |
Obowiązek zapewnienia bezpiecznych warunków pracy przedsiębiorcom (2)
|
Sebastian Kowalski
|
W pierwszej części artykułu („SP” nr 12/2009) autor, sędzia Sądu Rejonowego omówił obowiązek zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy spoczywający na pracodawcy przedsiębiorcy nie będącym pracodawcą w odniesieniu do tzw. samozatrudnionych. W części drugiej (i ostatniej) autor zajmuje się karnymi skutkami naruszenia tego obowiązku.
|
2010 / 01
| więcej |
Refundacja i dofinansowanie pomocy ze środków PFRON
|
Joanna Knapińska, Krzysztof Madej
|
Ostatnia nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wprowadziła wiele nowych rozwiązań skierowanych zarówno do samych niepełnosprawnych jak i do pracodawców zatrudniających takie osoby. Do najważniejszych należą zmiany w zakresie refundacji składek na ubezpieczenia społeczne oraz miesięcznego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych ze środków PFRON.
|
2010 / 01
| więcej |
Unia Europejska – droga postępu
|
I.D.
|
Edukacja trwa coraz dłużej, bowiem traktowana jest jako najpewniejsza forma zabezpieczenia socjalnego. Kraje Unii wydają na edukacje ze środków publicznych 600 mld euro, czyli 5 % PKB. Jednak „edukacyjna polisa ubezpieczeniowa” może być nakładem zmarnowanym albo mieć prawdziwą wartość w zależności od jakości kształcenia.
|
2010 / 01
| więcej |